歲月不居，戰(zhàn)鼓催征。一轉(zhuǎn)眼，2023年的“進度條”只剩下不到六分之一，各項工作進入最后收官沖刺階段。

集團公司二屆四次職工代表大會強調(diào)，要“繼續(xù)聚焦解放思想、繼續(xù)聚力提質(zhì)增效、繼續(xù)聚勢強鏈擴規(guī)，不斷開創(chuàng)強企富民新局面?！痹诳偨Y(jié)成績中堅定推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的信心決心，在細化減虧增效中強化使命責(zé)任擔(dān)當(dāng)，奮力完成全年經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，吹響了工投集團沖刺四季度打好收官戰(zhàn)的沖鋒號。

今年以來，工投集團各級各部門以深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神為動力，認真貫徹落實市委市政府“攻堅突破年”的工作部署，立足“引領(lǐng)連云港市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級的產(chǎn)業(yè)投資運營集團”戰(zhàn)略定位，圍繞“產(chǎn)業(yè)投資、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、產(chǎn)業(yè)金融”三大主業(yè)，以“聚焦解放思想、聚力提質(zhì)增效、聚勢強鏈擴規(guī)”為主題主線，全力謀經(jīng)濟、抓經(jīng)濟、拼經(jīng)濟，常態(tài)化抓高度，清單化抓落實，推動經(jīng)濟運行呈現(xiàn)企穩(wěn)回升、逐季向好態(tài)勢。行百里者伴九十。四季度是回顧奮斗過往、對標(biāo)對表找差距的關(guān)鍵時期，更是錨定全年目標(biāo)、加壓沖刺的關(guān)鍵時期。一方面，留到最后的都是最難啃的骨頭、最難攻克的堡壘；另一方面，越到收官時刻，面臨的壓力就越重，要求也越高。這就注定收官戰(zhàn)是場“硬碰硬”的戰(zhàn)役，來不得半點僥幸、半點松懈。唯有堅定信心，只爭朝夕，鉚足干勁，迎難而上，才能跑贏全年。

綱舉目張，事半功倍。在決戰(zhàn)決勝的關(guān)鍵時刻，必須抓住重點、倒排工期、掛圖作戰(zhàn)。各級各部門要強化目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，做好該做的事，用實績說話，堅決把工作抓到位、把目標(biāo)任務(wù)往前趕。按照會議要求，錨定“強企富民”目標(biāo)，全力激發(fā)“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效創(chuàng)新”的工作創(chuàng)造力、著力打造“共享共商共建”的命運共同體、合力畫好“同心同向同行”的文化同心圓，營造“敢為敢闖敢干敢首創(chuàng)”的發(fā)展氛圍，在各項重點工作攻堅上再加壓、再發(fā)力、再提速，培育更多發(fā)展新動能、新優(yōu)勢，形成更多發(fā)展增長點、增長極，為2024年工投集團高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能打基礎(chǔ)。

大事難事看擔(dān)當(dāng)。到全年收官只剩一個多月，時間刻度里充滿緊迫感，既容不得旁觀等待，也容不得任何消極懈怠。各級各部門對各項工作要心中有數(shù)，牢牢扭住年初確定的總目標(biāo)、總?cè)蝿?wù)，一項一項回頭看，逐個指標(biāo)、逐個項目、逐項任務(wù)找差距、補短板、挖潛力；要堅決防止用“喊口號”代替“真努力”，堅決杜絕以會議落實會議、以文件落實文件，科學(xué)分解任務(wù)指標(biāo)，確保每項工作有人抓、有人管、有人落實，實打?qū)嵃迅黜椆ぷ魍巴?。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要警惕前進進程中“松口氣”“歇歇腳”的想法，以“時時放心不下”的責(zé)任感，切實扛起應(yīng)有責(zé)任，知重負重、敢為善為，比學(xué)趕超、爭先進位，以“逢山開路、遇水搭橋”的干勁和闖勁，以坐不住、等不起、慢不得、睡不著的危機感和緊迫感，一個問題一個問題解決，一個難關(guān)一個難關(guān)攻堅，確保圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。

發(fā)展，總是在持續(xù)奮斗中前行，在不斷沖刺中見效。今年的經(jīng)濟成績單會怎樣，既取決于之前所做出的努力、所奠定的基礎(chǔ)、所開創(chuàng)的局面，同時也要看在最后沖刺階段能不能跑得快、跑得穩(wěn)。讓我們團結(jié)進取，振奮精神，以昂揚的狀態(tài)、奔跑的姿態(tài)，鼓足干勁向前沖，以決勝之姿打贏收官之戰(zhàn)，奮力開創(chuàng)工投高質(zhì)量發(fā)展新局面。（許佃來）